Des nominations stratégiques de haut niveau au sein du Groupe Ecobank

A Ecobank, le Groupe a procédé à la nomination de cadres supérieurs clés. Objectif, renforcer l’équipe de direction du Groupe et piloter la mise en œuvre de sa nouvelle stratégie de croissance, de transformation et de rendement (GTR). L’annonce de nomination a été faite le 20 mars dernier

D’après le document consulté, Abena Osei-Poku rejoint Ecobank Ghana en tant que directrice régionale pour l’Afrique de l’Ouest anglophone et directrice générale.Au même moment, Martin Miruka occupe le poste de directeur du groupe pour la transformation, l’habilitation et l’expérience client ; Anup Suri en tant que directeur de groupe, Services bancaires commerciaux et de consommation ; Michael Larbie à titre de directeur de groupe, Services bancaires aux grandes entreprises et services bancaires d’investissement ; et Thierry Mbimi en tant que directeur du groupe, audit interne et services de gestion.

Parlant des nominations, Jeremy Awori, Directeur Général du Groupe Ecobank a fait savoir que, « Ces nominations sont cruciales pour l’exécution de notre stratégie quinquennale de croissance, de transformation et de rendement récemment annoncée. »

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EXONERATION

EDITION

Et de se rééjouir  » Je suis ravi qu’Abena Osei-Poku, Martin Miruka, Anup Suri, Michael Larbi et Thierry Mbimi rejoignent notre équipe de direction, chacun apportant une expérience éprouvée et précieuse des services financiers mondiaux et africains. Je n’ai aucun doute qu’ils joueront un rôle central dans la croissance et le succès futurs d’Ecobank ».

Abena Osei Poku a rejoint Ecobank en janvier. Elle est une chef d’entreprise panafricaine accomplie avec plus de 25 ans d’expérience dans le secteur des services financiers. Son expertise couvre la banque de financement et d’investissement, la banque d’affaires et la gestion des risques en Afrique. Ses fonctions précédentes incluent celles de directrice exécutive des services bancaires commerciaux, responsable des services bancaires aux entreprises et aux entreprises à la Barclays Bank Ghana ; Co-responsable régional de la couverture, de la banque de financement et d’investissement du groupe Absa Bank, supervisant l’Afrique de l’Est et de l’Ouest ; et PDG et directeur général d’Absa Bank Ghana. Abena succède à Daniel Sackey qui prend sa retraite de la Banque. Nous remercions Daniel Sackey pour son leadership, son engagement et son service efficace à travers le continent au cours des 27 dernières années au sein d’Ecobank.

Martin Miruka , qui a rejoint Ecobank en février, apporte avec lui 25 ans d’expérience en tant que cadre supérieur, stratège commercial, entrepreneur en série et investisseur providentiel avec de solides références en matière de transformation panafricaine. Ses postes précédents incluent celui de responsable de la transformation commerciale, de l’expérience client et de l’innovation chez Equity Group Holdings, où il a mené avec succès la transformation en brisant les silos stratégiques et opérationnels du groupe, en alignant les investissements technologiques sur la stratégie commerciale et, en fin de compte, en offrant une expérience client de marque sur plusieurs Pays africains. Il a également été fondateur/PDG d’Atom TDF, le premier cabinet de conseil en stratégie de marque et en innovation autochtone du Kenya, et de Kava Africa, une fintech/Insurtech basée à Nairobi, au Kenya.

Anup Suri a pris ses nouvelles fonctions en mars. Il apporte une riche expérience de plus de 30 ans en tant que dirigeant dans diverses industries et organisations sur les marchés développés et émergents en Asie, en Afrique, au Moyen-Orient, en Europe, au Royaume-Uni, en Amérique du Nord et en Amérique du Sud. Il rejoint le Groupe Ecobank après avoir travaillé pour le Groupe HSBC où il était Directeur Général, Responsable Mondial des Ventes au Détail et de la Distribution Tiers. Anup a auparavant occupé d’autres postes de direction chez Standard Chartered Group, Standard Chartered Bank et ABN Amro.

Michael Larbie, qui a pris ses fonctions en mars, apporte plus de 25 ans d’expérience mondiale dans les services financiers et la banque d’investissement. Il a occupé le poste de PDG de l’international et de l’Afrique au sein de la Rand Merchant Bank (RMB), avant quoi il a occupé les postes de PDG et directeur général de RMB Nigeria et de responsable régional de l’Afrique de l’Ouest, ainsi que de responsable de la couverture et de la banque d’investissement pour l’Afrique. (hors Afrique du Sud). Son expérience comprend également des postes de direction en banque d’investissement chez Merrill Lynch et des postes de direction de projet chez American International Group. Michael succède à Eric Odhiambo, qui prendra sa retraite d’Ecobank fin avril. Nous remercions Eric Odhiambo pour son engagement indéfectible, sa contribution inestimable et ses services dévoués au cours des six dernières années et demie, d’abord en tant que directeur des risques, puis en tant que directeur de groupe de la banque de financement et d’investissement.

Thierry Mbimi , qui a également débuté ses fonctions en mars, possède 27 ans d’expérience approfondie dans l’industrie et le conseil, dont les 17 dernières années à des postes de direction. Il apporte avec lui une riche expérience mondiale en matière d’audit et de gestion des risques, complétée par une solide expérience en technologie. Thierry a été PDG et associé directeur de KPMG Afrique centrale (Audit, Fiscalité et Conseil), avant quoi il a occupé plusieurs postes au sein de l’organisation, notamment celui d’associé et responsable de la gestion des risques financiers en Afrique de l’Ouest, associé principal pour le secteur des services financiers en Afrique subsaharienne francophone et partenaire principal des services mondiaux pour la Banque africaine de développement.

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